В своём выступлении на пленарном заседании форума он поделился с методами и практиками наставничества, реализуемыми на предприятии.
На минувшей неделе в Хабаровске прошла выездная сессия Всероссийского форума наставников. Участники рассказали о своём видении института наставничества, поделились достижениями и успехами в области обучения и адаптации новых кадров, выделили ключевые проблемные моменты и узкие места в реализации традиционных практик обучения, предложили эффективные методы мотивации опытных сотрудников к участию в программах наставничества.
ООО «Газэнергосеть Хабаровск» представил начальник Эксплуатационного управления Дмитрий Приходченко, который в своём выступлении на пленарном заседании форума поделился методами и практиками наставничества, реализуемыми на предприятии.
«В нашей компании уже давно успешно реализуется программа наставничества. Мы взаимодействуем с будущими кадрами, начиная со студенческой скамьи. Я провожу практические и теоретические занятия для студентов специальности «Монтаж и эксплуатация систем газоснабжения» Хабаровского автомеханического колледжа, являюсь постоянным членом государственной экзаменационной комиссии по итоговой аттестации выпускников. При трудоустройстве молодые специалисты сначала проходят обязательное предварительное обучение в Учебном центре, сдают экзамен и приступают к стажировке под руководством прикреплённого к ним наставника. Только после десяти отработанных вместе смен и допуска наставника они приступают к самостоятельной работе. Но на этом наставничество не заканчивается. В любой момент при возникновении затруднений они обращаются ко мне или к старшему товарищу за советом или практической помощью. Это имеет огромное значение, так как от их работы зависит беопасность наших абонентов. Это огромная ответственность, и чтобы с ней справиться, нужен не только практический совет, но и моральная поддержка», - рассказал Дмитрий Приходченко, начальник Эксплуатационного управления ООО «Газэнергосеть Хабаровск».
Напомним, в мае состоялось награждение победителей и призёров краевого конкурса «Лучшая практика наставничества. Лучший наставник Хабаровского края»: слесарю Центральной ремонтно-эксплуатационной службы «Газэнергосеть Хабаровск» Евгении Чирва вручили правительственный знак отличия «Почётный наставник Хабаровского края». Кроме того, газовую компанию отметили благодарственным письмом от Комитета по труду и занятости Правительства Хабаровского края.
Заказать звонок